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我省计划3年内培训2万余名企业新型学徒
发布时间:2019-11-18        

  11月15日,记者从省人力资源和社会保障厅获悉:我省近日印发《关于全面推行企业新型学徒制的通知》,计划到2021年年底,培训2万余名企业新型学徒,以加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。

  我省在企业全面推行以“招工即招生、美国新闻主播起诉多家知名网站:盗用私照投放交友广告,入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的企业新型学徒制,充分发挥企业的培训主体作用,组织企业技能岗位在新招用和转岗等人员中开展企业新型学徒培训。企业可结合生产实际,自主确定培养对象,与技工院校、职业培训机构、企业培训中心等教育培训机构联合,采取企校双师带徒、工学交替培养等模式共同培养学徒。

  同时,企业结合岗位需求确定培养期限和内容。要以培养中高级技术工人为主要目标,培养期限为1年至2年。培养内容主要包括专业知识、操作技能、安全生产规范、职业素养等。学徒培训期满,培养对象可参加技工院校毕业考核或职业技能等级评价,合格者取得相应职业技能等级证书。有职工参加培训并取得中级工、高级工职业资格证书的企业,可分别按每人每年5000元、7000元的标准获得培训补贴。 (记者 李羽佳 通讯员 独萍)